Hebei Lijiang Biotechnology Co., Ltd är en ny materialtillverkare som specialiserar sig på produktion av högpresterande speciella jonbyteshartser. Det är ett modernt högteknologiskt företag som integrerar forskning och utveckling, produktion, försäljning och service av hartsmaterial och hartsterminalprodukter. Företaget är engagerat i att producera högkvalitativa industri-, livsmedels-, farmaceutiska och kärnkraftskvalitetshartser. Det har klarat ISO9001-certifiering, SGS-certifiering och internationell WQA-certifiering från American Water Quality Association, och har erhållit en nationell livsmedelshygienlicens. Livsmedelskvalitetshartsprodukter uppfyller FDA-standarder i USA.
Hebei Lijiang Biotechnology Co., Ltd. kommer att ha ledande teknisk reform och innovation som mål, med marknadens efterfrågan som mål, kundnöjdhet som standard och integritet och win-win-situation som koncept, och kontinuerligt utforska produktkonnotation och förbättra produktkvaliteten. Vårt företag är villigt att samarbeta med människor från alla samhällsskikt för att skapa briljans.
Genom att förlita oss på vårt företags starka vetenskapliga forskningskapacitet kan vi anpassa specialhartser som möter kundernas speciella behov och erbjuda punkt-till-punkt-lösningar. Produkten har ett brett användningsområde, främst inom: kontroll av vattenföroreningar, behandling av hög renhet av vatten, utvinning av traditionell kinesisk och västerländsk medicin, biofarmaceutiska produkter, blodperfusion, ny jordbruksplantering, nanobeläggning av nya material, utvinning av sällsynta och ädelmetaller, etc.
Hebei Lijiang Biotechnology Co., Ltd:s forsknings- och utvecklingscenter är utrustat med ett testcenter, inspektionscenter, hartssyntescenter, applikationscenter och flera laboratorier. Under ledning av professor Shi Zuoqing, en inhemsk forskningsexpert inom hartsindustrin, har kärnteamet attraherat flera toppinhemska och utländska talanger, samt flera expertprofessorer. Genom att förlita sig på flera
Högskolor och universitet ska etablera plattformar för delning av forskning och utveckling. Teamet ligger i framkant inom vetenskap och teknik för att uppnå innovation och tillämpning av nya material inom områden som medicin, kärnkraft och jordbruk.
Socialt ansvar
Företaget fokuserar på produktion av funktionella polymerjonbytarhartser och hemoperfusionsanordningar och är ett högteknologiskt företag som integrerar forskning och utveckling, produktion och försäljning. Företaget följer principen om samordnad utveckling av ekonomi och miljöskydd och fullgör aktivt sitt sociala ansvar.
God bolagsstyrning är den interna drivkraften för företag att uppnå hållbar utveckling. Sedan koncernen grundades 2014 har företaget organiskt kombinerat bolagsstyrning med produktion och drift. I strikt enlighet med kraven i bolagsbolagslagen och relevanta nationella lagar, förordningar och regler, etablera ett modernt företagssystem, förbättra bolagsstyrningsstrukturen och standardisera företagets verksamhet. Etablera ett systematiskt och vetenskapligt regelverk baserat på bolagsordningen, med bolagsstämmans arbetsordning, styrelsens arbetsordning, styrelsens arbetsordning och verkställande direktörens arbetsordning som huvudstruktur. Det har bildats en maktbalansmekanism såsom beslutsfattande, genomförande, driftsledning och effektiv tillsyn med bolagsstämman, styrelsen, styrelsen och ledningen som huvudstruktur, vilket säkerställer en sund drift av företagets produktion och drift och annan affärsverksamhet, och förverkligar en hållbar och sund utveckling av företaget.
Företaget har alltid följt kvalitetspolicyn "överlevnad genom kvalitet, varumärkesbyggande genom kvalitet, nytta genom kvalitet och utveckling genom kvalitet". Betrakta produktkvalitet som företagets livslängd, strikt kontrollera produktkvaliteten, etablera en långsiktig mekanism och ett totalt kvalitetsledningssystem för produktkvalitetshantering, stärka kvalitetskontrollen och garantierna från råvarukontroll, teknisk support, produktionsprocesskontroll, försäljningslänkkontroll och andra länkar, och förse kunderna med garanterade produkter.
Företaget betraktar miljöskydd som en viktig del av företagets strategi för hållbar utveckling, uppmärksammar att uppfylla sitt ansvar för miljöskydd och tillämpar aktivt miljövänlig och resursbesparande utveckling. Miljöskyddsledning kommer att integreras i företagens ledningssystem, och alla aspekter av produktproduktionen kommer att fördjupas. För det första stärker företaget publiciteten i olika avdelningar för att förbättra miljömedvetenheten hos alla anställda. För det andra, implementera miljöledningsindikatorer i varje led i produktproduktionsprocessen, etablera ett målinriktat ansvarssystem från företagets högsta och mellersta nivå till teamets gräsrotsnivå, bilda ett ledningsnätverk, rapportera produktions- och utsläppssituationen för olika avdelningar i tid, säkerställa att ansvar finns på plats, belöningar och straff är tydliga, och verkligen implementera miljöskydds- och miljökoncept i varje anställd.
Även om företaget är engagerat i utveckling har det aldrig glömt att ge tillbaka till sociala välfärdsprojekt. Företaget svarade aktivt på regeringens uppmaning, hjälpte till att utveckla fattigdomsbekämpningsarbete, tillhandahöll jobb inom allmän välfärd för fattiga på landsbygden och besökte och sympatiserade med de fattiga hushåll som inrättade kortet. Under epidemin ledde företagets biträdande VD personalen till att besöka de första antiepidemiska enheterna och skickade levande material till den lokala första linjens personal. En rad åtgärder har inte bara ökat de anställdas lojalitet och känsla av tillhörighet till företaget, vunnit socialt anseende, utan också främjat företagets hållbara utveckling.
